年苏州市相城区区域重点发展项目
综合选拔专业人才公告
为进一步发挥高层次人才资源优势，提升相城区党政人才队伍的专业水平，自年起，启动实施“苏州市相城区区域重点发展项目综合选拔专业人才”工作，目前已成功吸纳3批专业人才。经研究决定，年继续启动第四批专业人才引进工作，本次面向海内外综合选拔专业人才38名，现将有关要求公告如下：
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一、基本条件
报名人员应同时符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体条件和规定的具体资格条件。
2.获得国（境）外世界知名院校（最新发布的QS、THE学校或专业排名前位）硕士及以上学位（最高学位为中外合作办学外方学位的除外），或具有2年及以上国（境）外工作经历的硕士及以上学位人才。获得博士学位的，毕业院校可不受排名限制。
3.本科须取得全日制普通高校〔含国（境）外〕本科学历及学位证书。
4.硕士研究生原则上应在30周岁及以下（年1月1日及以后出生），博士研究生原则上应在35周岁及以下（年1月1日及以后出生），特别优秀的具有海外工作经历的，年龄可适当放宽。岗位明确可放宽条件要求的，从其岗位要求。
苏州大市及长三角地区户籍的人才同等条件下优先考虑。
二、人数及要求
共面向7个项目组引进38名人才，具体为：产业招商组7人、经济发展组8人、金融投资组7人、城建规划组7人、科技人才组3人、行政服务组3人、文旅卫教组3人。
具体要求详见《年苏州市相城区区域重点发展项目综合选拔专业人才需求简介》（附件1）。
三、引进程序
1.网上报名：详细填写《年苏州市相城区区域重点发展项目综合选拔专业人才报名表》（附件2），并附：①身份证原件扫描件；②本科及研究生学历（学位）证书原件扫描件；③教育部留学服务中心出具的学历认证原件扫描件；如学历认证仍在办理中，需提交承诺书扫描件（附件3），并确保在现场原件审核时提供认证原件；④报名岗位要求的资格证书原件扫描件；⑤户籍证明原件扫描件；⑥工作业绩证明材料原件扫描件（无工作经历者不需提供）；⑦其他材料。材料如为外文版本需同时提供中文翻译件。
递交报名资料时须确保资料齐全，报名表填写不规范或①-④项报名材料缺失将造成资格审核不通过；
简历投递时间：即日起至10月25日17:00（逾期不可补报）。
报名网址：